2020年03月10日

【新型コロナ】Dr.ストレッチ緊急声明「(『コロナ感染は甘え』発言はエン・ジャパンアカウントを乗っ取った)悪質投稿です。明日弁護士通じ法的に追跡して対応します」(追記あり)

このエントリーをはてなブックマークに追加 mixiチェック


 



web.archiveにログが残っているのでエン・ジャパンでポストされたDr.ストレッチ求人欄内の「コロナは甘え」投稿そのものは事実。Dr.ストレッチ側の抗弁を補足するとエン・ジャパンのDr.ストレッチアカウントIDとパスワードを使い何者かが暴言をポストした。となります。不適切なれど社内でID/パスワード使い回しは当たり前といえば当たり前。但し詳細なログイン情報はエン・ジャパンサイドで容易に分かる筈。香山リカ事件の再来か、社内の愉快犯による内部犯行か、それとも本当の外部からのハッキング被害なのか。

※2020.3.12 追記:結論出ました。最下段貼付。退職社員の怨恨。


騒動の舞台となったエン・ジャパン。

エン・ジャパン株式会社

非常識書き込みはこちら参照。(web.archive)

株式会社つながりの採用・求人情報-engage
20200310

株式会社つながりの採用・求人情報-engage

【追記1】
エン・ジャパンが「不正アクセスなど一切ない」と切り返し。要は「お前の社内問題だろ」というありがたいお言葉。Dr.ストレッチが振り上げた拳を下ろす先はどこなのでしょう?香山リカ事件再来でないことを祈ります。

一部SNSやネット記事に関して | エン・ジャパン(en-japan)

一部SNSやネット記事に関して


2020/03/10
『engage(エンゲージ)』をご利用のお客様へ

一部のSNSやネット記事にて、当社が運営するサービス『engage(エンゲージ)』への不正アクセスについて言及がありますが、不正アクセスやそれによる情報漏洩が発生した事実はありません。当社は今後も、求職者、ならびに利用企業が安心してサービスをご利用いただけるよう、努めて参ります。

【追記2】
2020 年 3 月 11 日
株式会社 フュービック


フランチャイズ加盟店が管理する求人サイトの一部内容において不適切な表現が掲載されてしまった件について

Dr.ストレッチフランチャイズ加盟店である「株式会社つながり」が管理する求人サイトの一部内容において不適切な表現が掲載されてしまった件について掲載の経緯が判明いたしましたので、以下のとおりご報告申し上げます。

・求人サイトの改竄を行ったのは、株式会社つながり(以下、同社)の元従業員であった。
・同社の元従業員は、Dr.ストレッチ事業以外での職務に関して同社経営陣と意見が対立し、同社に在籍していた 2019 年 12 月下旬より、同社への嫌がらせを目的として、求人サイト内において、同社幹部の役職を「Dr.ストレッチ執行役員」という実在しない名称に変更したうえ、同社幹部による「残業代は払わない」旨の虚偽のメッセージを掲載し、募集給与についても東京都の最低時給を下回る 1000 円に書き換える等の改竄を行った。
・同社の元従業員は、同社を退職後も、2020 年 2 月中旬まで、上記した同社幹部が「新型コロナだって体調管理ができていない証拠」等と述べたかのような事実無根のメッセージの記載を行うなどして、同社への嫌がらせを目的とした改竄を継続した。
・同社の元従業員は、同社に在籍中、同社の本件求人サイトにおけるアカウント管理を担当していたが、元従業員の退職後も同社はパスワード変更の措置を講じていなかったため、元従業員は退職後も数回の不正アクセスを行った。
・同社の元従業員は 2018 年 1 月以降、当社のフランチャイズ事業である Dr.ストレッチの業務には関与しておらず、本件改竄当時、Dr.ストレッチの業務についての正確な知見は有していなかった。
・同社は、元従業員に対し、民事及び刑事での責任追及を行う予定である。

当社が同社及び元従業員と面談し、求人サイトにご提供いただいた情報との整合性も検討しつつ確認した事実は以上のとおりです。
当社としましては、本件は当社の Dr.ストレッチ事業に関わるスタッフ、並びに他加盟店企業様の名誉を著しく毀損した悪質な犯罪行為として、到底容認できるものではございません。
しかし、このような状況の中、ご来店いただき温かくお声がけくださるお客様も多く、このようなお客様のご厚意に応えるためにも Dr.ストレッチ事業の本来の業務に専念すべきであると判断し、また、本件犯行に及んだ当該元従業員はまだ若く、当社に対し真摯な謝罪を行っていることから、今回は謝罪を受け入れて十分な反省を促すに留め、本人の長い人生において再生の道を歩ませた方が適切であると判断し、現在のところ、当社から、この元従業員への法的措置等は執ることは控えるつもりです。
最後に、当社の Dr.ストレッチ直営店では、セキュリティ、従業員の労務環境保持、お客様の個人情報保護の観点から、監査チームを設け、チェックシートを基に監査担当者が定期監査を行い、これらの適切な管理・運用に務めておりますが、本件事態の再発防止のため、これらと同様の体制づくりを加盟店にも義務付けてまいります。
この度は、多くの皆様に大変なご心配とご迷惑をおかけいたしましたことを、あらためて深く陳謝いたします。
大変申し訳ございませんでした。

株式会社フュービック代表取締役 黒川将大
東京都新宿区百人町 1-13-1 ローズベイ新宿ビル 2F











コメント
@YmR3uYyRQ3RMCTTってまるで捨て垢みたいだな
Posted by 名無しのぱよぱよちーん at 2020年03月10日 11:46
エン・ジャパン、あんましマッチする案件寄せてくれないなあ、ワイの場合

ところで
転職会議
ってサイトがあるのですが、そこに我が社、好き放題書かれててワロタ
まあそんなブラッククズ会社をクビになるお前ら、どんだけ〜
あ、ワイはちゃんと結果出してます、この先長く居るつもりは毛頭ありませんがw
Posted by 名も無き友愛伝道師 at 2020年03月10日 13:02
ユンケル飲んで24時間戦う奴まだいるんやね
Posted by 名無しのぱよぱよちーん at 2020年03月10日 13:53
今見たらアダルトビデオ制作スタッフ募集案件出しててワロタ

Posted by 名も無き友愛伝道師 at 2020年03月10日 18:53
あえて言うなら、
・社内の担当者じゃない人間
・退職済の人間
・社員の関係者
・広告丸投げ屋や下請けなど取引先
のあたりの人間がアカウントとパスを持っていて、好きに書いてみた。

…だったら、広義のハッキング()被害ですねぇ。
Posted by んんー at 2020年03月12日 06:14
大阪府警の募集も掲載してますうwww
幅広いなあ、エン・ジャパンさん
Posted by 名も無き友愛伝道師 at 2020年03月16日 16:01
  ※ コメント認証制です。URL記述不可。久保田直己さんの名誉を毀損したり誹謗中傷する書き込みは固くお断りします。
※ 全角換算400文字超を入力するとコメント飛びます。要分割投稿。